强化作风建设，提升服务效能
——学生保障处作风建设推进会
——学生保障处作风建设推进会
刘文华指出，加强机关作风建设是学校当下紧迫任务，校党委把2025年定为作风建设年。优良作风是提升学生保障处工作、助力学生成才及推动学校发展的关键保障。为此，学生保障处要全面梳理剖析现存问题，进一步提高工作标准，切实服务好学生、家长与社会。全体员工需增强责任意识，树立主人翁精神，严格落实 “事情到我为止” 的第一责任制。在日常工作中，应大力发扬团结协作精神，协同合作，从而高效解决各类问题，特别是面对突发事件时能够迅速响应，及时遏制风险与舆情。同时，大家要树立精进意识，秉持终身学习理念，持续提升个人能力，补齐自身短板，不断追求自我价值的实现 。
周俊波在讲话中强调，在加强工作作风建设过程中，工作态度是基石与核心驱动力，对个人职业发展、工作效率与质量、团队协作以及学校整体发展都具有深远影响。全体员工务必高度重视工作态度，积极培养并保持积极向上的工作态度，是保障良好工作质量的前提。只有解决好态度问题，才能在工作中树立良好的服务意识，为学生、家长和学校提供高水平、高标准的服务。
周俊波对学生保障处的工作寄予殷切期望并提出了明确要求：一是要站在学校全局发展的高度，优化工作队伍，强化服务意识，提升服务水平，将作风建设与学校发展战略紧密结合；二是坚持问题导向，深入查摆作风方面存在的问题，制定切实可行的整改措施，确保问题整改到位；叁是强化制度建设，建立健全作风建设长效机制，以制度管人、管事，推动作风建设常态化、长效化；四是加强监督检查，严肃问责机制，对违反作风建设规定的行为坚决查处，确保作风建设取得实效。
会上，还组织部分员工进行交流座谈，大家积极发言并结合自身工作实际，分享了对作风建设的理解与感悟，并针对当前工作中存在的作风问题提出了建设性的意见和建议。
此次学生保障处作风建设会议的召开，为进一步加强学生保障处作风建设明确了方向，凝聚了共识。学生保障处全体人员将以此次会议为契机，以更饱满的热情、更务实的作风投入到日常工作中，为学校发展和学生成长贡献力量，共同营造良好的学生工作氛围。
来源：学生保障处
供稿：于 雷
编辑：周雯雯
审核：万副校长
